Почему нужно работать с теми кто много платит?

Разбираем, почему платёжеспособные клиенты помогают расти быстрее и как выстроить с ними работу.

Почему нужно работать с теми кто много платит?

В своей работе замечаю, что те кто платит много никогда не задают вопросов и не создают никаких проблем.

И дело здесь не в деньгах. Те кто платит много и те кто платит мало ждут от вас одинаково хорошего результата.

Здесь все завязано на мышление этих людей. Те кто работает с вами за низкий чек считают, что если они вам заплатили, то могут полностью вами управлять. Давать указания, что и как делать.

Зачастую даже говорят, что знают, как надо сделать лучше. Раньше делали тоже самое и могут сделать это самостоятельно, но сейчас нет на это времени поэтому обратились к вам. Ведь там работы на полдня и стоит это недорого. Любая школота сделает.

Постоянная смена ТЗ, вечные правки, из неоткуда возникающие допработы, которые не оплачиваются и форс мажоры. Идет обесценивание вашего труда.

В отличие от низкочековых товарищей, люди, которые покупают за высокий чек (от 80-100к), не вмешиваются в твою работу, полностью доверяют тебе, как специалисту. Ваше взаимодействие протекает на совсем ином уровне.

  • Понимают, что их время стоит денег
  • Они ответственное подходят к работе
  • Максимально заинтересованы в результате, чтобы окупить свои вложения

Такие клиенты за партнерские отношения где все на равных. Есть задача, которую ему надо решить. Есть вы, как специалист. Раз к вам обратились, значит есть доверие.

У меня есть клиенты, которые просто платят ежемесячное обслуживание по 15-20к и не задают никаких вопросов, а просто получают необходимый результат.

Высокий чек начинается ещё на этапе обсуждения проекта. Важно объяснить цену сайта через задачи и ценность работы, а не просто назвать сумму и ждать согласия.

Они не ебут мозг вам, а вы выполняете свои задачи и не ебете мозг клиенту. Win - Win. Все в плюсе.

Конечно есть адекватные клиенты и на низких чеках, но это скорее исключение, чем правило.

Комментарии

Оцените статью:

Подтвердите, что вы человек

После проверки отправим комментарий администратору.

Пока нет комментариев. Поделитесь своим мнением первым.